Meningkatkan kualitas proses pembelajaran, lulusan dan tata kelola administrasi yang ada di lingkungan PPG UNIMA dengan menyusun kurikulum yang mengarah pada integrasi kompetensi pedagogik, profesional, sosial dan kepribadian. Selain itu dari segi ketersediaan SDM pendidik dan Dosen harus dibekali dengan pelatihan yang perlu direncanakan secara rutin untuk meningkatkan metode dan model pembelajaran hingga asesmen berdasarkan kondisi yang berkembang saat ini.

Membangun tata kelola dan sumber daya yang efisien, produktif dan berkelanjutan dengan memastikan pengelolaan PPG di lingkungan UNIMA berjalan secara transparan dan akuntabel.

Menghasilkan lulusan PPG UNIMA yang mampu bersaing di tingkat lokal dan nasional melalui kegiatan pertukaran pengalaman dan benchmarking dengan lembaga penghasil guru yang berada di tingkat lokal dan nasional.

Menumbuhkan semangat inovasi, kreativitas, dan kemandirian dalam dunia Pendidikan melalui pembekalan, pelatihan dan semacamnya untuk mendorong mahasiswa lebih kreatif dalam menghasilkan media ajar yang berbasis digital.